Töökohad Google'is: kuidas Google'is töökohta saada - protsessi palkamine

Sisukord:

Töökohad Google'is: kuidas Google'is töökohta saada - protsessi palkamine
Töökohad Google'is: kuidas Google'is töökohta saada - protsessi palkamine

Video: Töökohad Google'is: kuidas Google'is töökohta saada - protsessi palkamine

Video: Töökohad Google'is: kuidas Google'is töökohta saada - protsessi palkamine
Video: Comparing Windows 11 vs Windows Server 2022 - YouTube 2024, Aprill
Anonim

Paar päeva tagasi saatsime teate kuidas saada tööd Microsoftis. Kuna lugeja oma kommentaaris palus meil postitada sarnane artikkel, kuidas Google'is töökohta saada, postitate selle siia.

Enne kui teate, kuidas Google'is töökohta saada, peate õpilasega teadma ettevõtte ja erinevate KPO (teadmiste protsesside sisseostmise) keskuste vahelist erinevust. Kuna mõlemad näitavad ja kasutavad Google'i logo ja nime, peate olema kindlad, et taotletate õiges asukohas õiges kohas. Näiteks kui see on Google Adwordsi positsioon, on see tõenäoliselt KPO. Parim viis tagamaks, et kasutate Google'it ja mitte oma partnereid, on Google'i töökohtade otsimine Google'i portaalis ise.

Töökohad Google'is õpilastele

Portaalis selgitatakse rentimisprotsessi, kuidas ta töötab Google'is ja muudes asjades, neil on link töökohtade uurimiseks piirkonniti. Lisasin selle artikli lõpus oleva linki, nii et te ei läheks kuskilt mujale. Peale selle peate olema teadlik ka saitidest ja üksustest, kes lubavad Google'ilt palgata ja nõuda mingit rahalist ettemakset või tagatisraha. Selliseid ettevõtteid pole, mis aitavad teil Google'iga tööd teha. Ettevõttel on oma reeglid inimeste palkamiseks ja siin ma kirjutan.
Portaalis selgitatakse rentimisprotsessi, kuidas ta töötab Google'is ja muudes asjades, neil on link töökohtade uurimiseks piirkonniti. Lisasin selle artikli lõpus oleva linki, nii et te ei läheks kuskilt mujale. Peale selle peate olema teadlik ka saitidest ja üksustest, kes lubavad Google'ilt palgata ja nõuda mingit rahalist ettemakset või tagatisraha. Selliseid ettevõtteid pole, mis aitavad teil Google'iga tööd teha. Ettevõttel on oma reeglid inimeste palkamiseks ja siin ma kirjutan.

OLULINE: Kontrollige Google'i veebisaidil olemasolevaid positsioone ja ärge pange kolmandatele osapooltele valeandmeid, lubades teil Google'iga tööd teha.

1. samm: leiate sobivat positsiooni

Esimene samm on kontrollida, kas teile sobib avamine. Google'i veebisaidilt uurige töökohti piirkonniti ja vaadake, kas olete mõni neist huvitatud. Kui mis tahes positsioon asetseb koht, mis erineb teie enda asukohast, analüüsige, kas see oleks kasulik või otstarbekas sellele kohale jõudmiseks.

Saate analüüsida, võttes ettekujutuse sellest, mida kõik teile perksid saavad, õppides koha kultuuri ja elustiili kohta, et näha, kas teil on mugav, pluss seda kohaneda jne. Võib-olla soovite arvestada ka seda, kui palju maksab selle kohale reisimine - edasi ja tagasi - nii, et saaksite mõneks ajaks kohtuda oma pere ja sõpradega. Ja kas perksid on piisavalt suured, et jätta oma isikliku elu mugavus!

2. SAMM: Kohalda Google Vacancies'ile

Kui olete mõelnud, mida soovite Google'is teha, ja kui olete kohale asunud (kui see on vajalik), peate Google'ile positsiooni taotlema. Google'i taotluste protsess on täiesti veebis. Lihtsalt klikkige töökirjelduse paremal oleval nupul KOHALDA KOHTA ja viib teid vormi, kus teilt palutakse täita oma andmed: üldine, haridus ja eelmine töökoht. Samuti pakub see koht teie jätkamiseks kaaskirja lisamiseks.

Kuigi teave, mille te täidate erinevates väljades, sisestatakse automaatselt jätkamisse, tuleb teil üleslaadimine koondkirjaga üles laadida. Kuna teie kaaskiri on esimene kontaktpunkt Google'i palgatöötajatega, veenduge, et see kinnitab, mida te olete ja miks te töötate. Seetõttu peaks jätkamine olema lühike, kuid see peab sisaldama kogu asjakohast teavet, et suurendada Google'i poolt töölevõtmise võimalust. On ameteid, mis pakuvad abi jätkamise loomisel, kuid eneseautomaatne, loominguline edasijõudnur on eelis tavapärase jätkamise ees.
Kuigi teave, mille te täidate erinevates väljades, sisestatakse automaatselt jätkamisse, tuleb teil üleslaadimine koondkirjaga üles laadida. Kuna teie kaaskiri on esimene kontaktpunkt Google'i palgatöötajatega, veenduge, et see kinnitab, mida te olete ja miks te töötate. Seetõttu peaks jätkamine olema lühike, kuid see peab sisaldama kogu asjakohast teavet, et suurendada Google'i poolt töölevõtmise võimalust. On ameteid, mis pakuvad abi jätkamise loomisel, kuid eneseautomaatne, loominguline edasijõudnur on eelis tavapärase jätkamise ees.

Alusta pealkirjast, mis võtab kokku kõik teie oskused ja jätkab oma töökogemuse pakkumist. Kui teil pole varasemat töökogemust, võite anda teavet lõpetatud projektide kohta ja muu, mis teie arvates lisab teie jätkamisele lühidust. Hoidke isiklikke andmeid minimaalselt, kui nad seda küsivad telefoni või isiklikult küsitlemisel - ainult siis, kui nad on huvitatud.

See on kõige raskem osa ja seega peaksite kõige värskematele töötajatele muljet avaldama. Google võtab vastu värsked lõpetajad ilma eelneva tööhõivealase oskuseta, tingimusel et olete tõestanud, et olete piisavalt hea ja loominguline, et kohandada end nõuetele. Lisage väike veenev ka rakenduse kaaskirja. Soovitan luua võrguühenduseta jätmise ja kaaskirjad. Kontrollige neid vigu ja lühikest aega. Võrrelge neid mõne Google'is töötava inimese LinkedIn profiiliga ja seejärel täpsustage seda. Kui olete rahul, laadige üles CV ja kaaskiri.

PS: Jätkamine ja kaaskirja osa on kõige olulisem, et saaksite Google'isse sattuda. Ärge kiirustage taotlusvormi täitmist. Võtke natuke aega ja looge parim võimalik kokkuvõte ja kaaskiri.

3. samm: telefonikõne

Kui teie CV on võimeline Google'i palgatöötajaid veenda, on telefoniintervjuu planeeritud. Teid teavitatakse sellest eelnevalt e-posti või kohaliku telefonikõne teel. Põhimõtteliselt on küsimused selle kohta, mida kirjutasite jätkates ja kaaskirjas. Selles faasis pole midagi paanikat. Lihtsalt olge ise ja samal ajal säilitage telefoni etikett. Kui te läbite selle etapi, kutsutakse teid intervjuule näost näkku.

SAMM 4: isiklikus intervjuus

Võimalik, et teiega intervjueeritakse neli kuni viis inimest. Jällegi ei pea te muretsema. Murettekitav põhjustab teie mõju küsitlejatele. Pange lihtsalt ette kujutlemine või mõeldes erinevatele asjadele, kui oled ootamas, nii et aju ei sattu paanikarežiimi. Võite ka ajalehe või ajakirja kätte saada ja hakata seda lugema, kuni teid kutsutakse.

Nagu Google'i puhul, on see etapp rohkem teie probleemide lahendamise oskustest. Nad kontrollivad oma oskusi, esitades teatud stsenaariume. Samuti oodake otseseid küsimusi, mis on seotud teie valitud töökohaga. Lihtsalt uskuge, et kõik läheb hästi ja see läheb hästi.

5. samm: teie tööhõive lõpuleviimine Google'iga

See võtab umbes kaks nädalat enne seda, kui teie töö Google'iga kinnitatakse. Google ütleb, et nende töölevõtmise protsess muudab nad parimad taotlejad võrdluseks ükshaaval. See protsess võtab natuke aega ja seega viivitusi. Kui see on üle kahe nädala ja te ei kuulnud neid, võite nendega ühendust võtta, küsides intervjuust.

Jälgi see link Google'i ametlikule lehele, mis viitab Google'i töölevõtmisele.

Soovitan: